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團(tuán)建活動(dòng)專家

全腦思維與創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)管理(HBDI)

 全腦思維創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)管理


課程概述:

創(chuàng)新一直是企業(yè)生命力延續(xù)的主要話題,團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新是企業(yè)生命力的保障。本課程采用Ned Herman博士的HBDI全腦式創(chuàng)造和創(chuàng)新模型,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)個(gè)人的創(chuàng)新思維優(yōu)勢(shì)以及團(tuán)隊(duì)的全腦創(chuàng)新能力,采用“過(guò)程激蕩”全腦團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新流程有效地解決團(tuán)隊(duì)所面對(duì)的各種復(fù)雜問(wèn)題;通過(guò)提升團(tuán)隊(duì)管理者的創(chuàng)新管理能力,釋放團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造力。培訓(xùn)結(jié)合企業(yè)(團(tuán)隊(duì))實(shí)際面臨的復(fù)雜問(wèn)題,沙盤式地邊學(xué)習(xí)邊應(yīng)用。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)學(xué)員既學(xué)習(xí)了全腦式團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新管理方法又解決了一些實(shí)際問(wèn)題。

課程目標(biāo)

了解HBDI思維模式和全腦式創(chuàng)造與創(chuàng)新模型; 

了解團(tuán)隊(duì)的思維模式特征,有效利用團(tuán)隊(duì)的多元思維模式; 

學(xué)習(xí)四“過(guò)程激蕩”團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新流程,創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題;

學(xué)習(xí)如何釋放團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造力;  

學(xué)習(xí)全腦創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的管理方法,提升領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新管理能力;  

培訓(xùn)對(duì)象:各級(jí)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者

教學(xué)方法 :講解、討論、案例分析、錄像、情景模擬、工具練習(xí)

培訓(xùn)時(shí)間:2天 



培訓(xùn)內(nèi)容

培訓(xùn)方式

第一天

上午

第一部分:全腦思維模式 

HBDI模型;

四種思維模式特征及識(shí)別線索;

創(chuàng)新思維模式(D腦)

全腦漫游思維

全腦式創(chuàng)造和創(chuàng)新模型

 

破冰:創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)海報(bào)

介紹HBDI全腦思維模型及識(shí)別線索;播放錄像;

思維模式簡(jiǎn)易測(cè)評(píng);

學(xué)員活動(dòng):未來(lái)的自行車

介紹五種組合思維模式;

介紹D腦的創(chuàng)新思維;學(xué)員活動(dòng):“黃色”時(shí)刻;

介紹全腦漫游思維模型;

介紹全腦創(chuàng)新過(guò)程;活動(dòng):團(tuán)隊(duì)全腦創(chuàng)造力評(píng)估;

介紹77中全腦創(chuàng)新方法;學(xué)員活動(dòng):創(chuàng)新情節(jié)接龍

下午

第二部分:團(tuán)隊(duì)思維模式與創(chuàng)新

創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)的特質(zhì)

—同質(zhì)性團(tuán)隊(duì)

—D腦型創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

異質(zhì)性團(tuán)隊(duì)的特征

團(tuán)隊(duì)的多元思維模式與創(chuàng)新

學(xué)員活動(dòng):創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)的特質(zhì);介紹創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì);

體驗(yàn)活動(dòng):同質(zhì)性團(tuán)隊(duì);介紹同質(zhì)性團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)與局限性;

介紹D腦型團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新優(yōu)勢(shì);

體驗(yàn)活動(dòng):異質(zhì)性團(tuán)隊(duì);介紹異質(zhì)性團(tuán)隊(duì)的思維模式;

介紹多元思維模式特征;學(xué)員思考激分享活動(dòng):團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新思維模式檢視

第第二天

上午

第三部分:“過(guò)程激蕩”團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新流程
2.5小時(shí)) 

厘清問(wèn)題

腦力激蕩

力量分配

感官運(yùn)作

全腦環(huán)走

 

第一天內(nèi)容回顧;

介紹“過(guò)程激蕩”團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新流程;

介紹“厘清問(wèn)題”思考問(wèn)題;學(xué)員活動(dòng):學(xué)以致用,厘清問(wèn)題;

介紹腦力激蕩的四大原則和八點(diǎn)要求;學(xué)員活動(dòng):學(xué)以致用,腦力風(fēng)暴;

介紹流程三:力量分配;學(xué)員活動(dòng):運(yùn)行甘特圖;

介紹流程四:知覺(jué)創(chuàng)意;學(xué)員活動(dòng):畫(huà)出影響力地圖;

介紹全腦漫游解決問(wèn)題方法;播放錄像;介紹全腦漫游解決問(wèn)題工作表;學(xué)員活動(dòng):全腦漫游解決問(wèn)題應(yīng)用檢視

第第二天

下午

第四部分:創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)管理1.5小時(shí))

創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的思維模式

釋放團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造力

培養(yǎng)創(chuàng)造力尖兵

全腦型創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)管理

 

小組活動(dòng):創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者需要哪些特質(zhì);

介紹四種思維類型的領(lǐng)導(dǎo)者特質(zhì)及局限性;

介紹單一思維模式對(duì)創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)的影響;

介紹釋放團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力的方法;

介紹培育創(chuàng)造力尖兵的11種方法;

案例研討:“臭鼬工廠”/“黑客馬拉松”;

介紹創(chuàng)新型團(tuán)隊(duì)管理方法;案例分享:Space X;

介紹如何做全腦領(lǐng)導(dǎo)者;

總結(jié)回顧


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      公司核心業(yè)務(wù)包括旅行式團(tuán)建、培訓(xùn)式團(tuán)建、主題式團(tuán)建、策劃式團(tuán)建、體育式團(tuán)建、戶外式團(tuán)建。起贏培訓(xùn)不斷追求團(tuán)建產(chǎn)品創(chuàng)新與服務(wù)超越,致力于打造成為中國(guó)最具影響力與創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)建設(shè)品牌。

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