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團(tuán)建活動(dòng)專家

創(chuàng)建高績(jī)效團(tuán)隊(duì)

創(chuàng)建高績(jī)效團(tuán)隊(duì)


課程收益:

了解高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的基本概念; 

診斷團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段并采用不同的對(duì)策;  

有效的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與愿景是創(chuàng)建高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的重中之重; 

理解并運(yùn)用打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)關(guān)鍵技巧;

正確認(rèn)識(shí)并認(rèn)真對(duì)待團(tuán)隊(duì)沖突是高績(jī)效團(tuán)隊(duì)凝聚力的來(lái)源。


課程大綱:

一、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)概論  

二、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的動(dòng)態(tài)發(fā)展 

1、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的發(fā)展階段及特征       

2、不同階段的團(tuán)隊(duì)工作重點(diǎn)

(1)成立期的團(tuán)隊(duì)特征及應(yīng)采取的對(duì)策

(2)動(dòng)蕩期的團(tuán)隊(duì)特征及應(yīng)采取的對(duì)策

(3)穩(wěn)定期的團(tuán)隊(duì)特征及應(yīng)采取的對(duì)策

(4)高產(chǎn)期的團(tuán)隊(duì)特征及應(yīng)采取的對(duì)策

(5)衰退/調(diào)整期的團(tuán)隊(duì)特征及應(yīng)采取的對(duì)策

三、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建與管理

1、明確的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與愿景

(1)以終為始 

(2)目標(biāo)設(shè)定的原則

(3)與目標(biāo)匹配的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)KPI 

2、智慧、資源、信息共享

(1)只有共享才能高效

(2)培養(yǎng)共享環(huán)境

3、好的溝通與協(xié)作

(1)人性層次和任務(wù)層次

(2)傾聽(tīng)的技巧

(3)設(shè)身處地:同理心的威力

4、共同的價(jià)值觀和團(tuán)隊(duì)規(guī)范

(1)價(jià)值觀要與原則一致

(2)價(jià)值觀與團(tuán)隊(duì)規(guī)范

(3)團(tuán)隊(duì)規(guī)范的基本改變模式

5、相互信任,且有歸屬感

(1)什么是信任

(2)破壞信任的行為

(3)建立信任的簡(jiǎn)單做法

6、團(tuán)隊(duì)沖突及其解決方案

(1)正確認(rèn)識(shí)并認(rèn)真對(duì)待團(tuán)隊(duì)沖突

(2)團(tuán)隊(duì)沖突的處理方式

四、行動(dòng)計(jì)劃


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